Статья утверждает, что успешное внедрение ИИ в здравоохранении зависит от лидерства CEO, а не от технологий. Автор, опираясь на опыт управления медицинскими организациями, предлагает шесть принципов, включая личную ответственность CEO, приоритизацию ИИ на уровне совета директоров и увязку KPI с измеримыми результатами ИИ. Подчеркивается, что без вовлеченности высшего руководства организации останутся на уровне пилотов и слайдов, упуская огромную ценность в отрасли с расходами в 5,3 триллиона долларов.